선택적 복지제도란?
선택적 복지제도란 형평성 제공을 위해 일정 금액을 임직원에게 일괄적으로 지급하고 그한도 내에서 직원이 자신의 Needs에 맞춰 사용하도록 하는 제도입니다.
기업/학교가 사전에 설계한 다양한 복지항목에 대해서 근로자(직원)/학생 개개인이 자신에게 부여된 복지예산내에서,
라이프스타일 및 선호도에 따라 복지항목과 수혜수준을 선택할 수 있는 수요자(직원, 학생) 중심의 복리후생제도 입니다.
임직원/학생을 위한 국내최초 대학복지서비스
- 서비스 분야
- 쇼핑, 핸드폰, 건강/의료, 여행/레저, 법률, 공연/축제, 교육
- 서비스이용 방법
- 임직원 : 회원등록(사번,학교코드) > 회원승인 > 서비스이용
- 학 생 : 회원등록(학번,학교코드) > 회원승인 > 서비스이용
| 회원혜택 | 무료회원 | 개인회원 | 학교회원 | VIP회원 |
|---|---|---|---|---|
| 연회비 | - | 30,000원 | 면제 | 면제 |
| 포인트 지급 | - | 5,000P | 1,000P | 100,000P |
| 회원카드 | - | - | 신청자에 한함 | 발급 |
| 할인혜택 | - | ~10% | ~10% | ~15% |
| PRIME BOX | - | 일부제공 | 일부제공 | 제공 |
| 초대권(행사,공연,영화) | - | 일부제공 | 일부제공 | 제공 |
| 매거진 | - | 일부제공 | 일부제공 | 제공 |
| 법률서비스 | - | 20% | 20% | 무료 |
| 여행/레저 고객맞춤상품 | - | - | - | 제공 |
| 뷰티관리 | - | - | - | 제공 |
(위 혜택은 운영정책에 따라 변경될 수 있습니다.)